Tuyển dụng

Vị trí: Nhân viên kinh doanh

Được tạm ứng trước chi phí Marketing
Lương cứng lũy tiến theo năng lực lên đến 13.000.000 vnđ/tháng + phụ cấp (xăng xe, điện thoại, gửi xe) + hoa hồng cao nhất thị trường
Hỗ trợ xe oto, chi phí dẫn khách hàng tham quan dự án
Được các Trưởng phòng hỗ trợ dẫn khách 24/24, hỗ trợ data nóng, đào tạo từ A-Z nếu chưa có kinh nghiệm.
Bán các giỏ hàng của các CĐT uy tín đẳng cấp nhất trên thị trường: Vinhomes, Khai Sơn, Capitaland, Sun,MIK...
Môi trường làm viêc trẻ - năng động – thân thiện, chuyên nghiệp, nhiều cơ hội thăng tiến theo năng lực.
Làm việc trong môi trường mở, có cơ hội tham gia các khóa đào tạo để nâng cao kỹ năng, kiến thức chuyên môn.
Được đi du lich ít nhất 2 lần/năm và tham gia các hoạt động Teambuilding thú vị.

Tiếp nhận nhu cầu mua BĐS của khách hàng giới thiệu, tư vấn, hướng dẫn khách hàng tham quan các dự cán mà Công ty đang triển khai.
Thực hiện giao dịch và hỗ trợ khách hàng theo dõi tiến độ thanh toán.
Duy trì các mối quan hệ khách hàng hiện có, đồng thời xây dựng kế hoạch tìm kiếm và mở rộng mạng lưới khách hàng tiềm năng.
Chăm sóc khách hàng sau bán hàng (được đào tạo): Quảng cáo, telesale…
Cập nhật đúng, đủ thông tin các dự án đang bán.

Nộp Cv qua Email: hr@ticaland.vn

Hoặc liên hệ SĐT: 0964.986.282

Hãy tham gia vào đại gia đình Tica Land bằng cách gửi CV ngay hôm nay!

Quản lý cấp cao

Số lượng tuyển: 5

Người lãnh đạo, quản lý chiến lược bán hàng, phát triển thị trường, xây dựng mối quan hệ và đạt mục tiêu doanh thu.

Chuyên viên

Số lượng tuyển: 01

Phát triển chiến lược quảng cáo, tối ưu hóa công cụ Digital để tăng trưởng doanh thu và thương hiệu.

Quản lý cấp trung

Số lượng tuyển: 1

Quản lý quy trình tuyển dụng, xác định nhu cầu nhân sự và đảm bảo tìm ứng viên phù hợp.

Quản lý cấp trung

Số lượng tuyển: 10

Dẫn dắt đội ngũ, xây dựng chiến lược, mở rộng thị trường, tối ưu doanh số và đảm bảo mục tiêu tăng trưởng của Công ty.

Chuyên viên

Số lượng tuyển: 1

Tìm kiếm, sàng lọc, phỏng vấn và thu hút ứng viên, đảm bảo nhân sự phù hợp với nhu cầu và văn hóa công ty.

Quản lý cấp trung

Số lượng tuyển: 1

Người lãnh đạo chiến lược, quản lý đội ngũ, phát triển thương hiệu, tối ưu chiến dịch và tăng trưởng doanh thu.